等到巡检看完一圈之后发现货架上果然空空如也，于是把盘货标签贴上，证明这个款已经卖断货了。
巡检员一走，店长自以为逃过一劫，赶紧想办法。库存系统里可是显示着有货的，只是盘点标签显示卖空了，等盘点员回去把盘点信息一入系统，保不齐就有人发现库存不对。
于是店长赶紧自掏腰包把这些已经卖断货的商品买下来，然后小康就报案了，聪明人通过交易自己呈上实锤。
这事楚垣夕已经发了公告就说明尘埃落定了，实际上接到杨成的报告，气得直想摔笔。那位聪明的店长完全没料到小康居然先做风控后开店，楚垣夕还特地去跟他聊了聊，然后确定这就是纯傻！
对一般公司来说，老板当然是更注重增长了，而风控做的是负增长，因此通常被放到次要的位置。所以这个聪明人觉得自己还挺有经验的，然鹅，小康是要进行大规模用户补贴的，假想敌是各路黑产和专业羊毛党。
人家甚至是接入AI工具直接攻击小康的云服务器推进薅羊毛大业的，那玩的多新潮啊？小康制定的防御策略是要求能够防住内鬼勾结黑产的，怎么可能不先做风控后开店？再聪明的个体，那也是业余羊毛选手，也就凭着监守自盗的优势才能多糊弄半个月。
真要比较起来，到底是这种更气人，还是接受贿赂替无良供货商李代桃僵的更气人？无论怎么看都是后者，因为前者就算造成损失也无非就是有数的钱，有风控做防火墙不会出现巨大的损失。
而后者不但造成企业运转效率的降低，而且还会造成和供应商之间的裂痕。那些本身优质但是没有SKU红利，因此没被列为SKU级合作伙伴的供应商，看到竞争对手享受到SKU级的福利当然会有想法。而那些通过不法手段获利的企业，其实事发之后肯定跟小康也要心存芥蒂。
但楚垣夕特别讨厌前者，因为前者直接伤害用户。用户进店是为了买东西，每次进来寻找想买的商品都发现被卖断货，会赞美这个便利店生意好吗？不会的，只会用脚投票，只会降低对这个店的评价。
因此楚垣夕才要发公告，而不是蔫不唧的处理了，把丑事掩盖起来，他不怕别人知道！
所以今天三巨头齐聚，刘璐和袁苜原以为要说的是这两件事，楚垣夕的文章还是让她们俩听震撼的。
他历数了这一年以来的互联网公司反腐，从年初的大疆10个亿开始，小黄、狗东、360、蚂蚁、小米、百度、滴滴、黄团，最后是企鹅，这么多的头部公司无一例开始彻查反腐，几百人被送进去，也就头条系还能稳坐钓鱼台。
这也从侧面反映出经济寒冬下的新业态，很多公司增长出现瓶颈之后开始重修内功，恰好在寒冬中的员工还要承受着高房价和异军突起的猪肉，所以不由自主的把手伸长，使得硝烟四起。
越是这种时刻越需要勤修内功，因为一旦处于关键岗位的员工比往常更需要钱的时候，以前可以贪但是不敢的机会，现在就有可能纳入视野。而当他们尝到了贪腐的甜头，再想把心收回来当个好人就变成奢望了，人性的贪婪和愚蠢往往是成比例的。
刘璐是认真看了公告的，不过显然在她心里收手贿赂这个更严重。她沉思片刻，问：“楚垣夕，这四个人你先调查着，但是他们都是马晓溪的下属，这……”
楚垣夕挠头：“我也没想到马晓溪那里会出这么大的问题。”
“哎你为什么这么信任马晓溪啊？”袁苜好奇的问：“我不是不信任马大姐，她是挺不错的，但是你为啥这么信任？你们以前认识？”
楚垣夕心说因为原世界里她就干的还行啊，高管当不了，没有统帅一支方面军的能力，但是中层管理者里她算是顶尖的了，一直以谨小慎微著称，所以才把最需要谨慎的供应链交给她。
只能说小康发展的速度比原世界中还是快太多了，步子一大就容易造成受迫性失误，这时候管理者的能力缺陷就更容易暴露出来，风平浪静的时候可能马晓溪干的比很多人都好，但风高浪急的时候她的处理能力就成了瓶颈。
但是急切间也不可能马上找到合适的人选替代马晓溪，这也是小康发展太快带来的问题，老员工能力跟不上公司发展的速度，又没有充足的时间和精力招聘和过滤精英。
所以楚垣夕只好下个结论结束对供应链岗位责任人的讨论：“马晓溪三观比较正，贴合我们企业文化和公司调性，不能随便换人，希望她能升级自己的能力……”
等刘璐离开，袁苜拉住也想跑路的楚垣夕：“你别走，我这有太多问题想问了。”
“是关于里程碑6的吗？”
“那还用问吗？那些功能——”
楚垣夕点了点手指：“你先别着急问，我觉得是这样。对里程碑6相关功能的开发，大概春节之后就能全部完成，其实现在六成的功能已经完成了，只是还没封装，还在调试中。”
他示意袁苜重新落座，说：“你要是有耐心呢，就等节后功能都齐了，然后打出版本来，你一边对着功能体验一边问。你要是现在就想体验呢，待会咱们让研发组把所有做好的功能都先封装一个临时版本，耽误他们半天的工作，然后你先体验着。”
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